进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育启动以来，安徽盐业地产集团牢牢把握“学思想、强党性、沉实际、建新功”的总要求，迅速带头部署，当真进建钻研，对峙学用结合，缜密结合中央、省委和集团公司党委工作要求，构建“四学”联动系统，确保主题教育走实见效
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高位推动，全面组织实时学

安徽盐业地产集团党委召开专题党委会，当真钻研部署主题教育工作执行规划，第一功夫成立了公司党委主题教育辅导幼组，并明确专职部门和专人掌管主题教育工作，实时造订印发《安徽盐业地产集团党委深刻发展进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育的执行规划》《关于成立安徽盐业地产集团党委进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育辅导幼组及办公室的通知》等文件，对公司主题教育发展的各项工作工作进行具体铺排
。4月21日，安徽盐业地产集团召开主题教育带头会，对主题教育工作进行全面带头部署
。所属各党支部均实时成立了主题教育工作辅导幼组，造订了本级工作打算和工作清单
。主题教育辅导幼组办公室及使仄握各党支部主题教育发展情况，印发三期沉点工作提醒，确保主题教育各阶段工作有序推动
。同时，各级党组织结合现实、因地造宜，两全使用电子屏幕、工作橱窗、移动电视、宣传展板、“两微一端”等矫捷多样、受多易于接受的大局，在公司本部及所属项目公司各类宣传阵地悬挂、张贴主题教育专题展板和横幅，进一步营造好主题教育宣传氛围
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凸起沉点，以上率下示范学

公司党委对峙以“关键少数”带头“绝大无数”，班子成员对峙先学一步、深学一层，自动做到领学促学带学，带头严格执行幼我进建打算，在“以学铸魂”上带好头、做示范
。5月中下旬，公司党委利用7天功夫集中发展主题教育想书班，采取专题领导汇报、集中自学、专题钻延注实地研学相融合的大局进前进建
。在前期理论进建的基础上，班子成员沉点萦绕省委确定的8个专题发展钻研互换，各人既谈对党的创新理论的意识和理解，也谈贯彻落实的具体思路和筹算，将主题教育与推动公司鼎新发展深度融合，切实学出思想步骤、学出奋进动力、学出扎实功效，推动进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育走深走实
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创新方式，丰硕载体互换学

所属各党支部在进建中充分阐扬主观能动性，结合现实矫捷发展集中进建
。依陀装三会一课”、主题党日活动、专题培训等多种渠路，组织党员干部在读原著、学原文、悟道理的基础上，高质量发展专题钻研互换，支部班子成员带头进行互换讲话，通常党员畅谈进建体味，各人联系各自工作实际，萦绕“三问”发展专题钻研六场
。主题教育发展以来，所属各支部组织发展专题进建42次，进建人次达490人次，就近接受党性教育83人次，旁观习近平调查安徽视频资料116人次，整个党员参加盐业进建强企主题教育测试
。其中，省委第十三巡回领导组莅临本部第二党支部现场进行领导
。通过理论进建和互换钻研，有效加强了党员干部进建的参加度，推进了主题教育在理论进建凝心聚魂上不休见行见效
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务求实效，深刻调研结合学

公司党委把调查钻研作为发展主题教育的关键一招，推动调研先行，推进主题教育推动获得内容进展、切实功效
。一是对峙高低联动，同频共振
。公司党委深刻进建领会习近平总书记关于调查钻研沉要论说心灵，当真造订了《调查钻研工作规划》，辅导班子成员萦绕地产板块转型发展示实，依照“1课题+1专项”模式，确立了14个调研课题，确保人人领工作、担担子
。二是对峙指标导向，同题共答
。萦绕确定调研课题，深刻行业企业、基层一线，相识康养产业和城市更新产业发展、运营治理、行列建设等情况，倾听职工定见建议，把握第一手资料
。截至目前，共到20多家省内表优良同业、5家项目公司调研，整顿提出问题30余项，提出工作行动30条
。下一步，公司党委将成立调研工作问题清单，组织专题钻研，推动调研成就转化为推动企业高质量发展的壮大动力
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